リアライブ社内報 note

採用活動と就職活動を支援するリアライブの「オープンすぎる!?社内報」noteです。リアライブで働く人・社風、社内の取り組みを余すところなく発信していきます。中の人はこちら▸【Twitter】https://twitter.com/ichitakuuu

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    記事一覧

    22卒向け採用イベント紹介。5月~7月のの母集団を増やす小規模マッチングイベント『Best Match2022』

    Best Match2022は、22卒学生向けに2021年4月~7月に開催される小規模の採用マッチングイベントです。 イベントの特長①1開催で、約25名の学生と企業6社が参加する就活解禁…

    リアライブ 採用情報

    Message / わたしたちが目指す世界観  「日本の就職活動を、今こそ正常化する」 私たちリアライブは、その使命を果たすために生まれた「新卒採用再構築企業」です。「新…

    国内最高難易度の採用イベントを手掛けるリアライブの採用コンサルティング営業職を募集!

    仕事内容 【業務内容】 ▼採用コンサルティング業務 就活イベント「ジョブトラ」をはじめとした営業活動。動員サービス・採用管理システム・入社後研修・管理職研修など、…

    2021年4月立ち上げの新規事業!0→1の環境で第2新卒向けのキャリアコンサルタントを募集!

    仕事内容 「入社3年後のミスマッチをなくすこと」をミッションに掲げる当社で、中途採用人材リクルーティングアドバイザーとして学生と企業の最適なマッチングを行なって…

    学生のキャリアを「導く」キャリアコンサルタント職を求めています

    仕事内容【採用背景】 ※人材紹介法人営業RA職とCA職の両面職採用となります。 一人の社員がRA職とCA職を同時に役割りを担う(両面職)やり方を取る事で、一人ひとりがクラ…

    【23卒向け】採用イベントスケジュール公開

    当社では、2021年5月22日(土)より23卒向けの採用イベントを実施してまいります。23卒向けの採用イベントでは従来の対面形式のイベントだけでなく、オンライン形式のイベ…

    22卒向け採用イベント紹介。5月~7月のの母集団を増やす小規模マッチングイベント『Best Match2022』

    22卒向け採用イベント紹介。5月~7月のの母集団を増やす小規模マッチングイベント『Best Match2022』

    Best Match2022は、22卒学生向けに2021年4月~7月に開催される小規模の採用マッチングイベントです。

    イベントの特長①1開催で、約25名の学生と企業6社が参加する就活解禁後の合同選考会イベント

    ②複数の学生を1度に選考することが可能。学生に対し、その場で1次選考の合否結果を伝えるため、選考通過者の選考参加率が高い

    イベントの流れ

    ①企業紹介
    各社、7分間の会社説明のプレゼン

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    リアライブ 採用情報

    リアライブ 採用情報

    Message / わたしたちが目指す世界観 

    「日本の就職活動を、今こそ正常化する」

    私たちリアライブは、その使命を果たすために生まれた「新卒採用再構築企業」です。「新卒採用した人員が3年以内に辞めてしまう」という現象は、実はここ10年で急激に増加してきました。入社3年以内の離職により企業が被る損失額は、1名当たり1,500万円にも上る、との試算もあります。働く個人にとっても、目立った成果を

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    国内最高難易度の採用イベントを手掛けるリアライブの採用コンサルティング営業職を募集!

    国内最高難易度の採用イベントを手掛けるリアライブの採用コンサルティング営業職を募集!

    仕事内容

    【業務内容】
    ▼採用コンサルティング業務
    就活イベント「ジョブトラ」をはじめとした営業活動。動員サービス・採用管理システム・入社後研修・管理職研修など、顧客の人材採用における“成果”、“生産性”、“定着率”を向上させるための営業提案をしていただきます。

    ▼就活イベント運営(「ジョブトラ」他多数) 
    ※繁忙期である1月・2月がメイン

    【仕事の魅⼒】
    ▼事業と組織の成長・拡大期における

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    2021年4月立ち上げの新規事業!0→1の環境で第2新卒向けのキャリアコンサルタントを募集!

    2021年4月立ち上げの新規事業!0→1の環境で第2新卒向けのキャリアコンサルタントを募集!

    仕事内容

    「入社3年後のミスマッチをなくすこと」をミッションに掲げる当社で、中途採用人材リクルーティングアドバイザーとして学生と企業の最適なマッチングを行なっていただきます。求職者を企業へ推薦する際の通過率を高くしていく必要性がある為、企業人事とのリレーション構築能力、スピード意識が求められます。

    【業務内容】
    中途採用担当リクルーティングアドバイザー(人材紹介法人営業)と転職を考えている求職

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    学生のキャリアを「導く」キャリアコンサルタント職を求めています

    学生のキャリアを「導く」キャリアコンサルタント職を求めています

    仕事内容【採用背景】
    ※人材紹介法人営業RA職とCA職の両面職採用となります。
    一人の社員がRA職とCA職を同時に役割りを担う(両面職)やり方を取る事で、一人ひとりがクライアントの求める人物像から逆算して就活生のサポートを行う事が出来るようになり、一貫性のある紹介サービスを、企業と学生の双方に提供することができるような環境に整えることが出来ました。また、企業と学生を一括で管理する基幹システムを導入

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    【23卒向け】採用イベントスケジュール公開

    【23卒向け】採用イベントスケジュール公開

    当社では、2021年5月22日(土)より23卒向けの採用イベントを実施してまいります。23卒向けの採用イベントでは従来の対面形式のイベントだけでなく、オンライン形式のイベントも開催いたします。

    23卒向け採用イベント一覧①ジョブトラ/ジョブトラPremium/ジョブトラSelection
    開催スケジュールはこちら

    ②Fast Ticket
    開催スケジュールはこちら

    ③Web Live/Web

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